좋은글_경영자의 경영혁신

경영혁신은 위기 상황에서만 추구하는 것이 아니라 회사가 존재하는 한 진행되어야 하는 어려운 작업이다. 경영자로서의 첫 번째 자질은 바로 이같은 경영위기를 인식하고 이를 조직 전체에 확산시키는 것이다.
– 서두칠 이스텔시스템즈 사장
진정한 경영혁신은 시기를 따지지 않고 진행되어야 함을 알려주고 있습니다.

그것은 위대한 기업으로 가는 시작입니다.

기업이 탄탄대로를 걷고 있다 해서 미루거나 기업 분위기가 위기상황이라서 몰고 가는 것이어서는 안 됩니다.

경영자는 어느 때가 되었건 위기의식을 가지고 언제든 경영혁신을 이룰 줄 아는 사람이어야 하겠습니다.

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