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좋은글_직원들을 행복하게 하라

돈을 잘 벌려면 직원들을 행복하게 만들어야 하고, 직원들이 행복하게 하려면 그들의 고민이 뭔지 알고 함께 고민해주어야 한다.
회사는 일하러 오는 곳이고 개인적인 고민은 회사 밖에서 해결해야 한다는 생각은 아주 잘못된 고정관념이다.
각자의 고민거리를 회사에 와서 풀어놓고 함께 해결방안을 찾아보는 분위기를 만들어야 한다.

펀(fun)한 직장은 직원들이 TGI Friday가 아니라, TGI Monday를 외치는 곳이다.
– 진수 테리, ‘펀을 잡아라’에서

직원이 행복해야 진정으로 경영자가 행복할 수 있는 길임을 알아야 합니다.

경영자는 웃고 그들의 호화로운 여가생활을 즐기는 데 정신을 빼앗겨 직원들이 어떠한 상황에 처해있는지 외면한다면 곧 좋은 기업이 될 수 없습니다.

고객과 직원의 행복을 꿈꿀 때 경영자도 성공할 수 있습니다.

그러므로 직원의 소리에 귀 기울이며, 그들의 문제를 해결해주려고 노력함으로 업무에 집중하게 해야 하는 것은 당연한 일입니다.

직원들이 100%의 역량을 발휘하여 기대를 뛰어넘는 성과를 이룩하게끔 경영인은 도와야 합니다.

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